Arthur Valton a créé Cercle 750, des dîners d’entrepreneurs à Paris, en petit comité, pour provoquer de vraies rencontres. Une fois par mois, une dizaine de dirigeants se retrouvent autour d’une table dans des lieux premium, choisis pour l’expérience autant que pour la qualité des échanges. Objectif : du lien, des idées… et souvent du business.
Arrivé à Paris, Arthur Valton cherchait un moyen simple de revoir les personnes croisées en soirée et de construire des relations plus solides. De cette envie est né Cercle 750 : un dîner mensuel, une seule table, une dizaine d’entrepreneurs, et plusieurs heures pour se découvrir vraiment. Contrairement aux afterworks jugés trop aléatoires, le format impose un cadre plus qualitatif : places limitées, profils filtrés, discussions plus profondes.
À mi-parcours, Arthur fait “tourner” les places pour multiplier les échanges. Les retours sont clairs : une ambiance légère mais stimulante, et très souvent des collaborations qui se poursuivent après. Dans les prochains mois, il veut attirer des profils encore plus variés et expérimentés, tout en gardant l’ADN du Cercle : intime, exigeant, mémorable.
Qu’est-ce qui vous a donné envie de lancer ces dîners ?
Quand je suis arrivé à Paris, je me suis vite demandé comment revoir les personnes rencontrées en soirée, autrement que par hasard. J’ai donc commencé simplement : j’ai réinvité des gens croisés, en leur proposant de se retrouver… à table. L’objectif, au départ, c’était de créer des occasions naturelles pour construire une relation.
Pourquoi avoir choisi le format de dîner plutôt que celui d’un club d’affaires ?
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